Fachbereichsleiter Elektro (m/w/d) Gebäudemanagement TGA

Über diese Stellenanzeige

Willkommen bei der WISAG 

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. 

In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet. 

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. 

Fachbereichsleiter Elektro (m/w/d) Gebäudemanagement TGA

Kennziffer: 424482

Sie haben Lust auf eine neue, spannende Herausforderung mit Verantwortung?

Ihre Aufgaben bei uns

• Gesamtverantwortung für den Fachbereich Elektro im Technischen Service
• Strategische und operative Steuerung von Wartung, Instandhaltung und Projekten 
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Personalplanung
• Sicherstellung von Technik, Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit
• Steuerung von Kunden, Dienstleistern und internen Schnittstellen
• Angebotskalkulation, Budget- und Ressourcenverantwortung
• Sicherstellung gesetzlicher, normativer und technischer Vorgaben
• Prozessoptimierung und Weiterentwicklung des Fachbereichs
• Direkte Berichtslinie an die Bereichsleitung

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister im Bereich Elektro
• Mehrjährige Praxiserfahrung im Facility Management / technischen Gebäudemanagement
• Erfahrung in der Führung und Steuerung technischer Teams
• Ausgeprägte Führungs- und Organisationskompetenz
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Kundenorientierung
• Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägtes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
• Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und innovativen Lösungen
• Sicherer Umgang mit MS Office

Das bieten wir Ihnen

• 30 Tage Jahresurlaub
• Unbefristete Anstellung
• Zahlung Vermögenswirksamer Leistungen
• Jobticketzuschuss
• Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
• Viel Austausch mit Ihren Kunden sowie mit erfahrenen Kollegen, die Sie unterstützen werden
• Sehr gute Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! 

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. 

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.