Instandhalter (m/w/d) Elektronik

Willkommen bei der WISAG 

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. 

In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert. 

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. 

Instandhalter (m/w/d) Elektronik | Mechanik | Cottbus

Kennziffer: 429163

Zur Unterstützung unseres Teams der Niederlassung suchen wir in Tagschicht mit Rufbereitschaft ein Team von 8 erfahrenen Fachkräften.

Ihre Aufgaben bei uns

• Vorbeugende Instandhaltung: Inspektion, Wartung, Reparatur und Optimierung von Maschinen und Anlagen (kundenspezifische Produktionsanlagen mit Robotik, automatischen Lagersystemen, Kran-, Hebeanlagen etc.)
• Fehlerdiagnose: Systematische Störungsdiagnose und -behebung in elektrischen und mechanischen Systemen
• Instandsetzung: Austausch von Verschleißteilen wie Lager, Ketten, Führungen und Pneumatik-Zylindern sowie Frequenzumrichtern etc.
• Projektgeschäft: Umsetzung von Projektinstallationen/-umbauten (Retrofit), aktive Mitwirkung bei der Planung
• DGUV-Prüfungen (elektrisch/mechanisch): unter Einsatz modernster Messtechnik und Thermografie durchführen
• Kontinuierliche Verbesserung: Mitwirkung bei der Verbesserung von Anlagen und Prozessen sowie Unterstützung der Digitalisierung in der Instandhaltung

Damit begeistern Sie uns

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektromechaniker, Elektriker, Elektroniker, (KFZ-) Mechaniker oder ein vergleichbarer technischer Beruf
• Erfahrung: erweiterte Kenntnisse in der Instandhaltung, im Anlagenbau oder im Prüfservice
• Technisches Know-how: Kenntnisse in Robotik, Fördertechnik oder automatisierten Produktionsanlagen von Vorteil
• Flexibilität: Bereitschaft zur Tagschicht in Kombination mit Rufbereitschaft 
• Persönlichkeit: Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit sowie kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation, sich in neue Technologien einzuarbeiten
• Sprachkenntnisse: sehr gute Deutschkenntnisse

Dafür bieten wir Ihnen

• Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag mit extra Einsatzzulage und weiteren zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Freizeit: 30 Tage Urlaub
• Berufliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Perfekte Erreichbarkeit: Gute Verkehrsanbindung zur Autobahn und zu öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenlose Parkmöglichkeit
• Moderne Arbeitsumgebung: Zugang zur firmeneigene Mitarbeiter-App, kostenfreie Getränke und ein kollegiales Team
• Flexibilität und Verantwortung: Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten
• Familienfreundliche Unterstützung: Profitieren Sie vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote für Ihre Kinder und Enkelkinder

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 

Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button. 

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
 
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
 
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.